【公司简介】 深圳市鑫汇科股份有限公司创立于2003年,总部位于中国深圳,是一家从事家用电器智能控制技术研发及产品创新的国家高新技术企业、专精特新小巨人企业。公司股票于2022年5月27日在北京证券交易所上市,股票代码831167。公司主营业务为家用电器领域的智能控制技术及其产品应用、半导体元件分销,主要客户包括美的、苏泊尔、飞利浦、老板电器等国内外知名家电品牌商。公司具有强大的技术创新能力,尤其在电磁感应加热技术领域,公司研发的IH方案芯片被认定为“深圳市自主创新产品”,公司作为组长单位组织制订了《一体式电磁加热控制器》国家行业标准。公司探索并践行了“以搭载公司智能控制方案的芯片产品为基础,向产业链下游延伸”的发展路径,具备小家电完整产业链的能力,满足客户从方案芯片到智能控制器、小家电整机的一站式采购需求。技术及研发优势公司拥有经验丰富的研发团队,形成了一套先进的研发体系,凭借多年在智能控制器领域的技术积累和研发经验,形成了IH技术、电阻加热控制技术、触摸及显示驱动技术、开关电源技术等多项核心技术。公司深度参与客户产品研发,实时掌握市场需求变化,基于强大的研发能力,公司产品研发的时效快、成功率高,持续保持着技术的先进性。产品质量优势为保证产品的质量与安全,公司建立了EMC(电子干扰)实验室、能效实验室、安规实验室、材料测试实验室、可靠性与环境实验室等,并通过了ISO9001:2015质量体系认证、ISO14001:2015环境体系认证等相关标准认证。同时,公司建立了包括解决方案模拟及样品测试、原料检测、半成品及成品检测、产品耐久性测试、产品标记及追溯等全面质量控制管理体系及产品质量追溯体系,保证产品在研发及生产各环节的高效和高品质。

【所属板块】 消费电子,广东板块,专精特新,融资融券,半导体概念,国产芯片,深圳特区

【主营产品】 主营产品：报告期：2024-06-30,其他(补充)收入0.01亿 ，占比0.49% ，利润0.01亿 ，占比1.46% ，毛利率47.58%；半导体元件分销收入0.63亿 ，占比21.39% ，利润0.12亿 ，占比26.37% ，毛利率19.52%；智能控制技术及其产品应用收入2.3亿 ，占比78.12% ，利润0.34亿 ，占比72.17% ，毛利率14.63%

【主营业务】 智能控制技术应用产品的研发、生产和销售,以及家用电器领域的半导体元件分销

【经营范围】 一般经营项目是:网上贸易;电子商务技术信息咨询及开发服务;兴办实业;房屋租赁;国内贸易;经营进出口业务。(以上内容法律、行政法规、国务院决定禁止的项目除外,限制的项目须取得许可后方可经营),许可经营项目是:软件、集成电路、电子产品、电器产品、相关部件及设备的设计、研发、生产、销售。

• 【家用电器智能控制技术研发及产品创新】公司是一家从事家用电器智能控制技术研发及产品创新的国家高新技术企业。公司主营业务为智能控制技术应用产品的研发、生产和销售,以及家用电器领域的半导体元件分销。公司探索并践行了“以搭载公司智能控制方案的芯片产品为基础,向产业链下游延伸”的发展路径,满足客户从方案到智能控制器、小家电整机的一站式采购需求。报告期内,公司主要客户包括苏泊尔、美的集团、飞利浦、老板电器、米技等国际知名家电品牌商。公司能够在国内家电智能控制器企业中脱颖而出,成为诸多国际知名家电品牌商的核心供应商,主要得益于公司一贯重视新技术和新产品的研发与应用,围绕IH技术及其在家用电器领域的应用,公司在智能控制芯片、小家电智能控制器、小家电及模组、小家电配套的电磁线圈及精密注塑模具等方面积累了多项核心技术,具备核心元件的独立研发和综合应用能力,较全面地掌握了产业链技术解决方案。;
• 【技术及研发优势】公司拥有经验丰富的研发团队,逐步形成了一套先进的研发体系,公司已经取得专利240项,其中国际发明专利3项,国内发明专利37项,实用新型专利152项,外观设计专利48项,并取得软件著作权40项,掌握了智能控制器核心技术,能高效实现客户对产品外观、结构、功能等设计要求。;
• 【客户优势】智能控制器企业进入知名下游制造商的供应链体系具有较高门槛,必须具备较强的研发能力、品质保证能力、较大的生产规模及丰富的生产经验。智能控制器企业一旦通过合格供应商资质的最终审定,便可纳入下游制造商的供应链体系,逐步与其建立长期、深层次的战略合作伙伴关系。依靠自身的研发实力和完善的服务体系,公司在小家电领域赢得了苏泊尔、美的集团、飞利浦、老板电器等国内外知名厂商的信赖。优秀的客户群体及长期的技术绑定为公司长期持续稳定发展奠定了坚实的基础。;
• 【计算机、通信和其他电子设备制造业】公司是一家从事家用电器智能控制技术研发及其应用的国家高新技术企业,主营业务为智能控制技术应用产品的研发、生产和销售,以及家用电器领域的半导体元件分销。在家用电器智能控制领域,公司通过自主研发掌握了核心算法和技术、积累了丰富的系统应用和实践经验,以不同的产品形态,满足客户从方案到智能控制器、小家电整机的一站式采购需求。根据证监会发布的《上市公司行业分类指引》(2012年修订),公司所属行业为“C-制造业”中的“C39-计算机、通信和其他电子设备制造业”。根据《国民经济行业分类》(GB/T4754-2017),公司所处行业为“C-制造业”,细分行业属于“C39-计算机、通信和其他电子设备制造业”。根据产品的具体应用领域划分,公司的产品主要归属于小家电行业。;
• 【产品质量优势】为保证产品的质量与安全,公司建立了 EMC(电子干扰)实验室、能效实验室、安规实验室、材料测试实验室、可靠性与环境实验室等,并通过了 ISO9001:2015 质量体系认证、ISO14001:2015 环境体系认证等相关标准认证。同时,公司建立了包括解决方案模拟及样品测试、原料检测、半成品及成品检测、产品耐久性测试、产品标记及追溯等全面质量控制管理体系及产品质量追溯体系,保证产品在研发端的程序及逻辑是正确的、高效的,在生产时材料浪费大幅减少、不良率得到有效控制,在交付时能有效运行。;
• 【经营范围】一般经营项目是:网上贸易;电子商务技术信息咨询及开发服务;兴办实业;房屋租赁;国内贸易;经营进出口业务。(以上内容法律、行政法规、国务院决定禁止的项目除外,限制的项目须取得许可后方可经营),许可经营项目是:软件、集成电路、电子产品、电器产品、相关部件及设备的设计、研发、生产、销售。;
• 【自愿锁定股份】发行人控股股东、实际控制人、董事、高级管理人员蔡金铸、丘守庆、张勇涛、山江林、罗理珍、陈劲锋、刘剑的承诺:自发行人审议上市事项的股东大会股权登记日次日起至完成股票发行并上市之日不减持发行人股票。自公司公开发行上市之日起12个月内,本人不转让或者委托他人管理本人持有或控制的公司上市前的股份,以及确保虽不由本人持有但由本人实际支配的股份表决权所对应的公司股份亦不被转让或被委托他人代为管理,也不由发行人回购该部分股份。若因发行人进行权益分派等导致本人持有的发行人股份发生变化的,本人仍将遵守上述承诺。;
• 【所属板块】消费电子 广东板块 专精特新 融资融券 半导体概念 国产芯片 深圳特区

【公司沿革】 在鑫汇科,“不可能”正是一切突破的开始。历经十余年奋斗,鑫汇科成为了世界领先的绿色家用电器和健康电子产品系统方案服务商,我们所提供的技术创新和制造服务,无一不是为了让全球的消费者能享受到更高性价比的产品,同时也让我们的合作伙伴在市场上拥有高度的竞争力。我们打造了国际水平的研发团队和制造团队,拥有超过110项自主知识产权,随时可提供高质量,高竞争力的产品,赢得了高端客户和优质供货商的认同和支持,在全世界范围,已经有超过一亿台使用鑫汇科“中国芯”的产品服务于广大人群。我们将朝着绿色、健康、科技的目标前进,持续创新,与全世界人民分享中国创造的成果。

【公司简介】 安徽开润股份有限公司(股票代码:300577),成立于2005年,是一家致力于打造优质出行场景,以用户体验为思考起点、以技术创新为使命、以产品和高效供应链为核心能力、为用户提供完整出行产品解决方案的互联网思维公司;其核心产品是旅行箱、背包及功能性鞋服等出行装备。作为中国A股第一家箱包类上市公司,开润股份始终坚持“让出行更美好”的使命,秉承“正直勤奋、创新实践、用户第一、员工成长”的企业价值观,致力于“成为受尊敬的世界级出行消费品公司”。公司业务分为代工制造和自有品牌两种模式。其中,代工制造业务板块,开润股份以先进的研发能力和出众的原创设计享誉业内,与耐克、迪卡侬等诸多全球知名品牌保持长期战略合作伙伴关系;同时,企业积极推进全球化生产和布局,在中国安徽、印度、印度尼西亚设有生产基地。B2C业务板块,开润股份以自有品牌极致单品模式入驻各类电商、旅行垂直渠道、社交电商、新媒体等,快速实现战略升级;旗下品牌90分多次获得德国红点、IF设计等国际大奖,于2018年荣获“上海品牌”认证。2018年,90分推出智能跟随旅行箱puppy1,在美国CES展受到国内外主流媒体的热烈追捧;同年,在进博会上,90分与杜邦TM合作推出防弹材料制作的超轻旅行箱,大放异彩,获得央视报道。

【所属板块】 纺织服装,安徽板块,富时罗素,养老金,创业板综,预盈预增,基金重仓,转债标的,社保重仓,小红书概念,户外露营,小米概念,贬值受益,电商概念

【主营产品】 主营产品：报告期：2024-06-30,其他收入0.24亿 ，占比1.3% ，利润0.04亿 ，占比0.88% ，毛利率16.12%；包袋收入12.24亿 ，占比66.83% ，利润3.45亿 ，占比78.72% ，毛利率28.2%；旅行箱收入3.1亿 ，占比16.94% ，利润0.78亿 ，占比17.76% ，毛利率25.08%；服装收入2.73亿 ，占比14.93% ，利润0.12亿 ，占比2.64% ，毛利率4.24%

【主营业务】 休闲包袋、旅行箱、商务包袋、服饰及相关配件等产品的研发、设计、生产和销售

【经营范围】 许可项目:货物进出口;技术进出口;道路货物运输(不含危险货物)(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)一般项目:箱包制造;箱包销售;户外用品销售;模具制造;模具销售;计算机软硬件及辅助设备零售;服装制造;服饰制造;服饰研发;面料纺织加工;服装服饰零售;服装辅料销售;互联网销售(除销售需要许可的商品);软件开发;信息技术咨询服务;装卸搬运;非居住房地产租赁;住房租赁(除许可业务外,可自主依法经营法律法规非禁止或限制的项目)。

• 【稳定股价措施】公司首次公开发行股票并上市后三年内,如公司股票收盘价格连续20个交易日低于最近一期经审计的每股净资产,公司将通过控股股东增持股份、公司全体董事(独立董事除外)和高级管理人员增持公司股票以及公司回购股份等措施来稳定股价。;
• 【股利分配】公司上市后将在足额计提法定公积金、任意公积金后,在符合现金分红的条件且公司未来十二个月内无重大资金支出发生的情况下,公司每个年度以现金方式累计分配的利润不少于当年实现的可分配利润的10%, 或任意连续三年以现金方式累计分配的利润不少于该三年实现的年均可分配利润的30%。;
• 【休闲包袋、旅行箱、商务包袋、服饰及相关配件等】公司围绕“成为受尊敬的世界级创新型消费品公司”的愿景,以“让出行更美好”为使命,以“正直、创新、协同、高效、客户第一、员工成长”为价值观,积极践行“优质出行,为用户提供完整产品解决方案”的发展战略。报告期内,公司从事的主要业务为休闲包袋、旅行箱、商务包袋、服饰及相关配件等产品的研发、设计、生产和销售。;
• 【箱包制造业】我国箱包制造业市场化程度很高,为完全竞争市场。国内箱包类产品加工制造商众多,生产质量水平参差不齐,大多数厂商多采用降低价格的方式获取客户订单,利润率较低。相较之下,我国箱包类产品专业制造商较少,公司即为此类厂商中的代表。箱包类产品专业制造商具备研发设计能力,自身具备一定规模,对客户需求较为了解,能较好的与客户对接。通常此类厂家通过了知名品牌商的一系列考核与测评,生产出的产品质量较高,与客户合作时间较长,客户关系、销售渠道、利润率等较为稳定,具有一定的行业门槛。同时,我国箱包品牌市场中,自主品牌输出力不足,成熟大品牌稀缺,大部分知名品牌来自国外。打造自主箱包品牌是中国箱包企业未来发展的必然趋势。2022 年,出行旅游市场受不确定性因素影响有所承压,但国内经济形势总体保持平稳运行,经济社会大局保持稳定。根据国家文化与旅游局及统计局信息,2022 年,国内旅游总人次 25.30 亿,比上年同期减少 7.16 亿,同比下降 22.1%;全年社会消费品零售总额 439,733 亿元,比上年下降 0.2%。其中,服装、鞋帽、针纺织品类下降 6.5%。根据欧睿数据,预计 2023 年全球箱包市场规模将达到 1,665 亿美元,同比增长 9.41%;中国箱包市场规模将达到 2,469 亿元人民币,同比增长 10.13%。相比于成熟的发达国家市场,我国箱包行业市场依然分散,行业集中度有望持续提升。在国力和民族自信心日益提升、产业链日趋成熟的背景下,国产制造和自主品牌都将迎来重要的时代机遇。;
• 【优秀跨界人才优势】公司创始团队来自联想集团、惠普等知名 IT 企业,同时还引进了多名业内资深优秀人才、世界500 强企业人才,以及互联网行业、消费品行业、零售行业的优秀人才,打造出一支优秀的跨界管理团队。公司擅长将 IT 管理理念、互联网公司的理念与传统纺织业相融合,将来自跨行业高效、迅速、灵活的反应能力和运营管理经验较好地应用到纺织业。公司管理运营团队具有良好的国际沟通能力、丰富的专业知识和营销经验,熟悉市场行情变化,并与优质全球品牌客户保持有效沟通合作。;
• 【优质品牌客户资源优势】世界知名品牌公司在选择供应商时,均有严格的资质认定标准,不仅对供应商生产规模、生产流程、品质管理、研发设计、全球业务支持和售后服务能力等有明确要求,同时对其生产安全、环保措施等亦有严格标准。该等严苛的认证条件,一方面将部分不符合条件的中小型代工生产企业排除在外;另一方面,因认证流程复杂、认证成本较高,故一经认证合格,客户便不会轻易更换供应商。公司已通过耐克、迪卡侬、VF 集团、PUMA、戴尔、惠普、华硕等世界知名品牌公司的认证,并与该等优质品牌客户建立起了稳定的合作关系。;
• 【精益数字化管理优势】公司在行业内率先引入 SAP 系统、率先采用精益管理模式。公司通过引入 SAP 系统,全面实现公司业务数据化,实现工厂管理向信息化、数字化、智能化管理转型升级,提高业务效率,降低管理成本。公司通过持续深化精益管理,投入较少的人力、较少的设备、较短的时间和较小的场地创造出尽可能多的价值,实现产品质量更高,成本更低,交货期更短,灵活性强,团队协作性高。;
• 【经营范围】许可项目:货物进出口;技术进出口;道路货物运输(不含危险货物)(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)一般项目:箱包制造;箱包销售;户外用品销售;模具制造;模具销售;计算机软硬件及辅助设备零售;服装制造;服饰制造;服饰研发;面料纺织加工;服装服饰零售;服装辅料销售;互联网销售(除销售需要许可的商品);软件开发;信息技术咨询服务;装卸搬运;非居住房地产租赁;住房租赁(除许可业务外,可自主依法经营法律法规非禁止或限制的项目)。;
• 【所属板块】纺织服装 安徽板块 富时罗素 养老金 创业板综 预盈预增 基金重仓 转债标的 社保重仓 小红书概念 户外露营 小米概念 贬值受益 电商概念

【公司沿革】 发行人前身滁州博润由范劲松、高晓敏和钟治国以货币方式出资设立,设立时注册资本1,000万元,住所地为安徽省滁州市开发区凤阳路以西同乐路以北,法定代表人为范劲松,经营范围为“电脑鼠标、电脑包等周边产品及消费类电子产品的设计、研发、生产(筹建)和销售;进出口业务(国家限定和禁止进出口的商品和技术除外)”。2009年11月13日,滁州博润取得滁州市工商行政管理局核发的注册号为341100000049655的《企业法人营业执照》。 公司系经滁州博润电脑配件有限公司股东会暨安徽开润股份有限公司发起人第一次会议决议通过,由滁州博润电脑配件有限公司整体变更设立的股份有限公司。公司以滁州博润截至2014年4月30日经审计净资产117,355,115元折合为5,000万股,剩余金额计入资本公积。上述变更已经华普天健会计师事务所审验。2014年6月25日,安徽开润股份有限公司在滁州市工商行政管理局登记注册成立,取得注册号为341100000049655的营业执照。

【公司简介】 上海外服控股集团股份有限公司(简称“外服控股”)是首家登陆A股主板的人力资源服务企业,旗下全资子公司上海外服(集团)有限公司(简称“上海外服”,英文简称“FSG”)成立于1984年,是国内人力资源服务业的领军企业。上海外服应改革开放而生,因改革开放而兴,在服务改革开放的历史洪流中,奋楫扬帆,勇立潮头,成就了40年的光荣与梦想。秉承“筑桥引路、聚才兴业”的企业使命,上海外服主动服务稳促就业、人才强国、“一带一路”共建等国家战略,为长三角、环渤海、粤港澳、成渝双圈等重要区域的发展提供有力人才支撑。在“专业化深耕、数字化转型、国际化拓展、资本化驱动”的战略引领下,上海外服依托“咨询+技术+外包”的独特服务模式,聚焦人事管理、人才派遣、薪酬福利、招聘及灵活用工、业务外包五项主营业务,为各类企业提供融合本土智慧和全球视野的全方位人力资源解决方案。目前,上海外服已在全国拥有170余个直属分支机构和540余个服务网点,服务超过50,000家企业,超过300万名雇员。同时,通过与全球领先机构的深度合作,海外业务解决方案覆盖17个国家和地区;旗下海外公司FSGTG与欧洲、北美和非洲等同行建立业务服务合作伙伴关系,可覆盖50个国家和地区。上海外服以市场需求为导向,持续加码人力资源服务技术创新和数字化转型,实施了“互联网+人力资源服务”的管理运营和服务模式。实现信息融通和自助服务的云平台(FSGPLUS)、实现行业赋能的聚合力平台(HRally)、实现数据链接和集约化运营的业务后援服务平台(BBC),构成了外服数字化转型的“三大生态平台”。

【所属板块】 专业服务,上海板块,沪股通,上证380,融资融券,财税数字化,统一大市场,职业教育,智慧政务,央国企改革,沪企改革,长江三角

【主营产品】 主营产品：报告期：2024-06-30,业务外包服务收入83.43亿 ，占比79.14% ，利润2.45亿 ，占比23.35% ，毛利率2.94%；人事管理服务收入5.78亿 ，占比5.48% ，利润4.41亿 ，占比42.09% ，毛利率76.43%；人才派遣服务收入0.71亿 ，占比0.67% ，利润0.53亿 ，占比5.07% ，毛利率75.11%；其他收入0.25亿 ，占比0.24% ，利润0.07亿 ，占比0.67% ，毛利率27.5%；招聘灵活用工服务收入6.37亿 ，占比6.04% ，利润0.48亿 ，占比4.55% ，毛利率7.5%；薪酬福利服务收入8.79亿 ，占比8.33% ，利润2.47亿 ，占比23.55% ，毛利率28.12%

【主营业务】 综合人力资源服务

【经营范围】 一般项目:人力资源服务(不含职业中介活动、劳务派遣服务);信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);税务服务;财务咨询;企业管理咨询;数据处理服务;软件开发;网络与信息安全软件开发;市场营销策划;项目策划与公关服务;翻译服务;因私出入境中介服务;国内贸易代理;物业管理;商务秘书服务。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。

• 【经营范围】一般项目:人力资源服务(不含职业中介活动、劳务派遣服务);信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);税务服务;财务咨询;企业管理咨询;数据处理服务;软件开发;网络与信息安全软件开发;市场营销策划;项目策划与公关服务;翻译服务;因私出入境中介服务;国内贸易代理;物业管理;商务秘书服务。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。;
• 【房地产业务】公司持有上海强生置业有限公司90%股权,间接拥有君强置业67.5%股权。2015年中报披露,受政策利好影响,2015年3月以来楼市行情逐步上升,君强置业加快“君悦湾”推盘速度。截止6月底,高层住宅已实现销售率96%。2015年1-6月,该公司期间实现净利润2929.8万元。;
• 【人事管理、人才派遣、薪酬福利、招聘及灵活用工和业务外包】公司秉承“筑桥引路、聚才兴业”的企业使命,聚焦“人事管理、人才派遣、薪酬福利、招聘及灵活用工和业务外包”等主营业务,深耕行业39年,为各类客户提供专业高效、多元灵活的综合解决方案,为国家高质量人才发展、“一带一路”建设、“长三角一体化”战略实施提供强有力的人才支撑。;
• 【人力资源服务行业】根据人社部印发的《关于实施人力资源服务业创新发展行动计划(2023-2025年)》,到2025年,重点培育形成50家左右经济规模大、市场竞争力强、服务网络完善的人力资源服务龙头企业;重点培育形成100家左右聚焦主业、专注专业、成长性好、创新性强的“专精特新”人力资源服务企业。同时,东部经济发达地区正处于产业升级阶段,急需中高端产业人才;大量劳动密集型产业将逐步向中西部迁移,必然带来人才、劳动力的跨区域、规模化流动和人力资源培训和再就业的需求。结合国家政策要求和市场发展需求,今后人力资源服务行业的整体发展水平和发展质量还有较大提升空间,企业规模扩大、高附加值业务提升、服务功能差异化、个性化需求解决、数字化转型深化、国际化进程提速仍是今后人力资源服务企业需要努力的方向。;
• 【领先的品牌地位】上海外服是中国对外服务工作行业协会执行会长单位、中国人才交流协会副会长单位、上海人才服务行业协会会长单位,积极参与国家和上海市人力资源行业标准和相关法律法规的起草制订和宣传贯彻工作,包括《人力资源管理咨询服务规范》(全国)、《高级人才寻访服务规范》(全国)、《人力资源培训服务规范》(全国)、《人力资源服务术语》(全国)、《人力资源服务规范》(全国)、《人力资源外包服务先进性质量要求》(上海)、《人力资源派遣服务规范》(上海)、《人力资源外包服务质量规范》(上海)等。同时,公司以价值创造为核心,深入研究劳动力市场,前瞻解读法律法规,发布行业报告,引领行业发展。;
• 【全球化服务网络】作为一家大型国有综合性人力资源服务企业,公司始终以服务国家战略为己任,以满足客户及市场需求为核心,依托丰富的服务经验和严格的内控机制,积极布局国内国际两个市场,为国内区域经济发展提供强大的人才动力,为中国企业“走出去”提供坚实的服务保障。公司按照上海总部加上东部大区(长三角)、北方大区(京津冀)、南方大区(粤港澳)、中西部大区(成渝)四个大区的战略布局,在上海总部以外的全国各地设立了27家控股子公司,拥有170余个直属分支机构。海外业务解决方案落地15个国家和地区;FSG-TG与欧洲、北美和非洲等同行建立业务服务合作伙伴关系,可覆盖50个国家和地区。;
• 【综合性解决方案】随着我国产业结构升级的不断深化,人力资源服务业态逐渐丰富,产业链逐步完善,客户对人力资源服务的需求日益多元化、个性化,人力资源服务企业从提供单一的产品和服务向提供全方位人力资源解决方案转变。公司的服务解决方案实现了在人事管理、人才派遣、薪酬福利、招聘及灵活用工和业务外包等人力资源细分市场的全覆盖和有效整合,为客户提供更为高效、优质的服务。公司通过内部协同和交叉销售,在各细分领域实现较低的获客成本,提升竞争优势。针对市场需求,公司不断孵化新兴产品,升级服务能力,构建业务发展新动力。;
• 【所属板块】专业服务 上海板块 沪股通 上证380 融资融券 财税数字化 统一大市场 职业教育 智慧政务 央国企改革 沪企改革 长江三角

【公司沿革】 发行人的前身上海浦东强生出租汽车股份有限公司,是1991 年12 月10 日经上海市人民政府市府办(1991)155 号文批准,由上海市出租汽车公司、上海文汇报社、中国人民建设银行上海市信托投资公司、上海市陆家嘴金融贸易区开发公司、上海市上投实业公司五家发起人出资组建,1992 年2 月1 日在上海市工商行政管理局注册成立的股份有限公司。持有上海市工商行政管理局当时签发的注册号为3100001000657 的《企业法人营业执照》。发行人经中国人民银行上海市分行(92)沪银金股字第(1)号文批准于1992 年2 月12 日公开发行股票180.00 万股,每股面值10 元,募集资金1,800.00 万元,其中向发起人发行108.00 万股,向社会公众公开发行72.00 万股;经上海证券交易所上证上(93)字第2039 号文审核批准,发行人首次公开发行的股票于1993 年6 月14 日在上海证券交易所上市,股票代码600662,同年拆细为每股1.00 元。 1、发行人上市以来,进行了数次股本扩张:1992 年2 月1 日,发行人以50 辆桑塔纳小客车投入试运营,同年3 月18 日正式开业。 1992 年2 月12 日,发行人公开发行股票1,800 万元,每股面值10 元,计180.00万股,其中向发起人发行108.00 万股,向社会公众公开发行72.00 万股。 1993 年6 月14 日,发行人公开发行的股票在上海证券交易所上市,同年拆细为每股1 元;1993 年9 月,发行人实施了每10 股送1 股配9 股的方案,配股价格为每股5.00 元,总股本增至3,600 万股。 1994 年5 月,发行人实施1993 年度分红方案,每10 股送5 股,每股送红利0.20 元,总股本增至5,400.00 万股;同年10 月,实施每10 股配3 股、转配3 股的方案,配股价格为每股4.90 元,总股本增至7,020.00 万股。 1995 年5 月,发行人实施1994 年度分红方案,每10 股送2 股,总股本增至8,424.00 万股。 1996 年5 月,发行人实施1995 年度分红方案,每10 股送1.5 股,每股送红利0.15 元,总股本增至9,687.60 万股;同年9 月,实施每10 股配2.6 股,总股本增至12,214.80 万股。 1997 年4 月,发行人实施1996 年度分红方案,每10 股送2 股,资本公积金转增8 股,总股本增至24,429.6 万股。 1998 年2 月,发行人实施每10 股配1.5 股、转配1 股,总股本增至28,094.04万股,募集资金用于收购其他企业的出租汽车及经营权;1998 年6 月,发行人实施1997 年度分红方案,每股送红利0.17 元;1998 年7 月1 日,发行人更名为“上海强生出租汽车股份有限公司”,股票简称更名为“上海强生”;1998 年7 月18 日,经财政部财国字(1998)第401 号文批准,发行人的发起人股东之一文汇报社将所持发行人614.79 万股法人股以1,420.00 万元的价格转让给发行人的第一大股东上海强生集团有限公司,至此上海强生集团有限公司所持股份占本发行人股份的32.87%。 上海强生控股股份有限公司2013 年度第一期短期融资券募集说明书152001 年7 月,发行人实施2000 年度分红方案,每10 股送红股1 股,每股送红利0.10 元;2001 年8 月27 日,发行人更名为“上海强生控股股份有限公司”,股票简称更名为“强生控股”。 2002 年12 月30 日,经财政部财企[2002]634 号文批准,发行人发起股东之一中国建设银行上海市分行第二营业部和上海市上投实业投资有限公司分别将所持发行人1,229.58 万股法人股和1,366.2 万股法人股转让给上海汇浦科技投资有限公司,上海汇浦科技投资有限公司共持有发行人股份2,595.78 万股,占总股本的8.40%。 2003 年6 月26 日,上海汇浦科技投资有限公司将所持发行人2,595.78 万股法人股以每股4.30 元的价格转让给中融国际信托投资有限公司;2003 年8 月,发行人实施2002 年度分红方案,每股送红利0.30 元。 2004 年5 月,发行人实施2003 年度分红方案,每10 股送红股3.5 股,总股本增至41,719.95 万股。 2005 年7 月,发行人实施2004 年度分红方案,每10 股送红股2 股、资本公积金转增3 股,总股本增至62,579.92 万股。 2006 年6 月,发行人实施2005 年度分红方案,每10 股送红利1.50 元。2006年9 月,发行人实施股权分置改革方案,非流通股东向流通股东每10 股送2.5 股,已流通A股总数为41,859.72 万股,剩余限售流通股20,720.21 万股。 2007 年8 月30 日,发行人公告《有限售条件的流通股上市公告》,上海国民实业有限公司持有的发行人有限售条件的流通股上市流通374.38 万股,上市流通日为2007 年9 月5 日。上市后发行人无限售条件流通股份增至42,234.09 万股,发行人总股本不变。 2008 年7 月,发行人实施2007 年度分红方案,每10 股送红股3 股,总股本增至81,353.90 万股。 2011 年5 月,发行人向上海久事公司、上海强生集团有限公司非公开发行境内上市人民币普通股(A 股)合计239,823,174 股购买相关资产,发行价格为7.03 元/股。增发后,总股本增至105,336.22 万股。 2021年10月18日,公司已完成上述事项的工商变更登记以及变更后的《公司章程》备案手续,并取得了上海市市场监督管理局换发的《营业执照》。公司中文名称由“上海强生控股股份有限公司”变更为“上海外服控股集团股份有限公司”,英文名称由“SHANGHAI QIANGSHENG HOLDING CO., LTD.”变更为“SHANGHAI FOREIGN SERVICE HOLDING GROUP CO., LTD.”。